企業調査のお客様の声

東京都40代　男性

現在、転職を検討しており、内定をもらった企業が2社ありました。どちらも魅力的でしたが、インターネット上ではわからない会社の評判や内情を知りたいと思い、こちらの探偵事務所に企業調査を依頼しました。

依頼したのは、特に勢いがあると評判のベンチャー企業です。社員の口コミサイトも見ていましたが、良い評価と悪い評価が両極端で、何を信じていいか判断に迷っていました。

調査の結果、その企業は社内の人間関係に大きな問題を抱えていることが判明しました。また、社員の離職率が異常に高く、会社の資金繰りも決して安定していないという事実が明らかになったのです。もし何も知らずに入社していたら、すぐにまた転職活動をしなければならなかったかもしれません。

調査報告書を見て、もう一方の企業への入社を決意しました。人生の大きな転機となる決断を後悔なくできたのは、探偵事務所の方のおかげです。

愛知県 40代 女性

私が経営する小さな会社で、業務提携を検討している企業がありました。相手は成長著しいベンチャー企業で、担当の方も非常に熱心で、話を聞く限りでは理想的なパートナーに思えました。

しかし、長年経営者としてやってきた勘というのでしょうか、どこか引っかかる部分があり、大きな取引に踏み切る前に念のためと思って、こちらの探偵事務所に企業調査をお願いすることにしました。

調査の結果、その企業はSNSでの派手な宣伝とは裏腹に、実際は経営状態がかなり不安定であることが判明。過去にも同様の業務提携でトラブルを起こし、訴訟問題にまで発展していたという事実も明らかになりました。

もし、あのまま契約していたら、私の会社も大きな損害を被っていたかもしれないと考えると、本当に背筋が凍る思いです。

探偵事務所の方には、多角的な視点から企業の内情を詳細に調査していただき、感謝しかありません。

経営者としての直感を信じ、勇気を出して調査をお願いして本当によかったです。リスクを回避し、大切な会社を守ることができました。

静岡県 60代 女性

退職後、友人と長年の夢だった小さなカフェを開業しようと準備を進めていました。

物件や内装の相談をしていた業者さんがとても丁寧で感じがよく、最初は信頼していたのですが、話が進むにつれ「急いで契約してほしい」「前金を多めに振り込んでほしい」など、少しずつ違和感が出てきました。

友人と話し合ったところ、お互いに違和感を感じていたことがわかり、騙される前に調べようという思いから、思い切って企業調査を依頼しました。

調査の結果、その会社は過去に複数のトラブルを起こしていて、同業他社との裁判も抱えていることが判明。担当者も以前別会社で同様のクレームを受けていた人物でした。

正直、最初は疑うことに罪悪感がありました。でも、調査結果を見て、「もし契約していたら…」と思うとゾッとしました。

その後、信頼できる別の業者と無事契約でき、今では夢だったカフェもオープンし、友人と楽しく経営しています。冷静な判断ができたのは、事前に事実を知ることができたからだと感じています。

神奈川県 50代 男性

自社は社員数30名ほどの小規模な製造業を営んでおり、新規事業の立ち上げに伴い即戦力の中途社員を採用することになりました。

応募してきた方は経歴も実績も申し分なく、面接でも非常に好印象。ただ、前職の退職理由が曖昧で、推薦者や元同僚の話も出てこない点がどうしても気になりました。

小さな組織だからこそ、たった一人の採用ミスが大きなリスクにつながると考え、探偵事務所に採用前のバックグラウンドチェックを依頼しました。

調査では前職でのトラブルや、実績の一部誇張、過去のSNSでの問題発言など、社内では気づけない情報が多数判明。

今回は採用を見送りましたが、判断の裏付けとなる客観的な材料があったことで、社内の納得も得られました。

履歴書や面接では見えない部分まで確認できたことに心から感謝しています。信頼できる人材を迎えるためにも、今後も導入を検討したいと思います。

愛知県 40代 男性

大手企業で人事を担当しています。今年入社した社員のひとりに、研修中から無断欠勤や曖昧な言い訳が続き、態度にも問題があるとの報告が複数あがってきました。

本人への聞き取りでははぐらかされるばかりで、学歴や職歴もどこか曖昧な印象があり、このまま放置するのはリスクが高いと判断し、探偵事務所に素行・経歴調査を依頼しました。

最初は社外にこうした依頼をすることに躊躇もありましたが、担当の方が守秘義務や法的配慮について丁寧に説明してくださり、安心して任せることができました。

調査の結果、履歴書の内容に虚偽があることや、前職で問題を起こして退職していた事実が判明。

社内だけでは到底把握できなかった情報であり、適切な対応をとる大きな判断材料になりました。

早い段階で調査を依頼したことで、組織への悪影響を最小限に抑えられたと感じています。

東京都 30代 男性

都内で小さな会社を経営しています。

最近入社した社員の態度や言動に違和感を覚えることが多くなり、履歴書に記載された経歴や前職の情報もどこか曖昧で、周囲の社員からも「何か隠しているのでは？」と声が上がるように。

これまで社員の身辺を調べるなんて考えたこともありませんでしたが、今後の組織への影響を考え、思い切って探偵事務所に素行調査を依頼しました。

担当の方は非常に落ち着いた対応で、会社の立場や法的リスクも考慮したうえで、適切な調査範囲を提案してくれました。

結果、本人は過去にトラブルを起こして退職していたことや、複数の職場で短期間の勤務を繰り返していたことが判明。

信頼関係を築ける相手かどうかを見極めるためにも、事前に把握しておいて本当に良かったと感じています。

経営者として、大切な判断材料を得る機会となりました。

栃木県 60代 男性

当社では長年、地元の下請け業者と安定した取引を続けていましたが、後継者が変わって以降、納期遅延や報告漏れが目立つようになりました。

直接苦情を伝えてもはぐらかされ、品質にもバラつきが出てきたため、「もしかすると外部委託に流しているのでは」と疑念を持つように。

そこで、探偵事務所に調査を依頼しました。

結果、契約上は自社加工とされていた業務の一部を、別会社に無断で再委託していたことが判明。

しかも再委託先の企業は過去に労務トラブルを起こしており、当社の信用にも関わる問題に発展する可能性がありました。

すぐに契約を見直し、新たな取引先を確保。表向きでは見えない“実態”を知ることの重要性を痛感しました。

経営者として判断材料を揃える意味でも、調査の価値は非常に大きいと感じました。

千葉県 30代 男性

千葉県で小さな建築関連の会社を経営しています。

ある日、取引を持ちかけてきた都内の業者が非常に好条件を提示してきたのですが、あまりにも話がうますぎて逆に不安に。

ホームページは立派でしたが実態が見えず、念のため探偵事務所に企業調査を依頼しました。対応してくださった担当者は業界にも詳しく、こちらの業種に合わせた調査内容を提案してくれたのがありがたかったです。

結果として、その企業は過去に複数の支払いトラブルがあり、代表者も複数の倒産歴がある人物だと判明。こちらからの事前調査がなければ、数百万円単位の損失が出ていた可能性もありました。

中小企業にとって一件の取引が命取りになることもあるので、判断材料として調査を活用するのは本当に大切だと実感しました。

リスク回避のためにも、今後もお願いしたいと思います。

東京都 40代 女性

現在、個人で小さな雑貨のネット販売をしており、ある企業から「自社ECに出品しませんか」と提案を受けました。

条件も良くて最初は乗り気だったのですが、代表者の言動や契約を急かす姿勢にどこか違和感を覚え、念のため探偵事務所に企業調査を依頼することにしました。

正直、こういった調査は法人が利用するものだと思っていたのですが、個人の相談にも真摯に対応してくださり、安心してお任せできました。

調査の結果、その企業には過去に報酬未払いのトラブルが多数あり、同業者との裁判沙汰にもなっていたことが分かりました。

自分では絶対に調べられなかった情報で、契約を見送って本当に良かったと思っています。

小さな事業者こそ、慎重な判断が大事。

今回のことで身を守る大切さを実感しました。心から感謝しています。

福島県 60代 男性

地方で中小企業を営んでおり、取引先の拡大を検討していたところ、ある新規取引先の営業が頻繁に訪れるようになりました。

条件もよく、話も上手な担当者だったのですが、どうしても直感的に引っかかる部分があり、念のため探偵事務所に企業調査を依頼しました。

担当の方は非常に丁寧で、こちらの懸念やリスクを的確に把握したうえで、調査内容を提案してくれました。

結果として、その会社は過去に数度のトラブルを起こしており、代表者も別名義での登記歴があることが判明。契約直前だっただけに、調査を依頼して本当に良かったと思っています。

長年商売をしてきましたが、信用は一瞬で崩れるもの。大きな損失を未然に防げたことに心から感謝しています。今後も大切な取引前にはお願いしたいと思っています。

埼玉県 50代 男性

レジ金がずっと合わず、監視カメラにも映らない場所にあった為、店舗に隠しカメラを仕掛けてもらいました。

すると、実際の来客数とレジの来客数が合わず、報告書を基に問い詰めた所レジに入れるはずのお金を記載せず横領していたとのことです。

すぐに警察に行き、被害を最小限に出来ました。本当にありがとうございました。

千葉県 30代 男性

勤務中に怪我をして労災にて休業補償を受けている従業員の素行調査（行動調査）をおこないました。

現場統括いわく、足が痛み力がずっと治らず、歩くのもままならなく病院通院している言われているとのことでしたが1か月間の素行調査の結果、朝はランニング、昼はパチスロ。休日は子供と公園でサッカー、レジャーランド、プール、夜は友人との飲み会している事が確認出来ました。

その間、従業員は普通に歩行したり走ったりするのが確認出来ました。弊社は他に育ってきている従業員もいたので懲戒処分で減給にいたしました。

真実を知れて良かったです。
ありがとうございました。